Φυλακές Λάρισας: Καταγγελίες για εργασιακές παραβιάσεις και άρνηση δικαιώματος σε εργαζόμενο με αναπηρία

Καταγγέλλει η Ενωση Υπαλλήλων στις Φυλακές Λάρισας

«Υπηρεσιακές και εργασιακές παραβιάσεις που λαμβάνουν χώρα στο Κατάστημα Κράτησης Λάρισας, με κορυφαία την άρνηση χορήγησης του νόμιμου δικαιώματος μειωμένου ωραρίου σε εργαζόμενο με αναπηρία 79%», καταγγέλλει η Ένωση Υπαλλήλων Φυλακής Λάρισας.

Σε ανακοίνωση επισημαίνονται, μεταξύ άλλων, τα εξής: «Πρόσφατα γίναμε μάρτυρες της πρωτοφανούς, απάνθρωπης και νομικά έωλης απόφασης της Διεύθυνσης να απορρίψει το νόμιμο αίτημα συναδέλφου μας, ο οποίος υπηρετεί στη φύλαξη για χρήση μειωμένου ωραρίου λόγω πιστοποιημένης αναπηρίας σε ποσοστό 79% εφ’ όρου ζωής. Δικαίωμα εργαζομένου το οποίο είναι εκ του νόμου αυτοτελές και δεσμευτικό για τη Διοίκηση.

Λίγο καιρό αργότερα και ενώ ο αρχιφύλακας -ο οποίος τυγχάνει και επικεφαλής της παράταξης της ΔΑΚΕ (μειοψηφούσα παράταξη)- φαίνεται ότι «κόπτεται» για την εύρυθμη λειτουργία της φύλαξης, εμφανίζεται με διπλό πρόσωπο. Στο πρόσφατο Διοικητικό Συμβούλιο η εν λόγω παράταξη, μέσω των νόμιμων εκπροσώπων της, κατέθεσε επίσημη πρόταση για την πλήρη απόσπαση (6,5 ώρες ημερησίως, 5 ημέρες την εβδομάδα) ενός υπαλλήλου, χωρίς να αναφέρονται συγκεκριμένα κριτήρια, από τα καθήκοντα της φύλαξης, προκειμένου να μετακινηθεί σε θέση γραφείου! Πρόταση στην οποία επικαλούνται «κάλυψη υπηρεσιακών αναγκών» και «εύρυθμη λειτουργία του Καταστήματος» (αριθ. πρωτ. 33/27-5-2026).

Η αυθαιρεσία αυτή επ’ ουδενί δεν μπορεί να θεωρηθεί ως μεμονωμένη. Έρχεται να προστεθεί σε ένα μόνιμο καθεστώς καταστρατήγησης των εργασιακών μας δικαιωμάτων. Υπενθυμίζουμε στη Διοίκηση ότι υπάρχουν ήδη δύο δικαστικές αποφάσεις, οι οποίες κρίνουν ως παράνομη παράλειψη οργάνου: Τη μη χορήγηση ημερήσιας ανάπαυσης στους υπαλλήλου ς, την επιλεκτική και σε πολλές περιπτώσεις ελλιπή αποζημίωση των υπερεργασιών μας καθ’ υπέρβαση του πενθημέρου, την απαράδεκτη τακτική να διαγράφονται ρεπό σε περίπτωση που κάποιος συνάδελφος εργαστεί και αποζημιωθεί για Σάββατο, Κυριακή ή εξαιρέσιμη μέρα ως υπέρβαση του καθιερωμένου από τον νόμο πενθημέρου».

Παράλληλα, η Ένωση Υπαλλήλων Φυλακής Λάρισας καλεί τη Γενική Γραμματεία Αντεγκληματικής Πολιτικής «να παρέμβει άμεσα για την αποκατάσταση της νομιμότητας στο συγκεκριμένο Κατάστημα Κράτησης».